Formação Humanamente
A formação da Humanamente leva-nos a vários pontos do país.Neste preciso momento, escrevo-vos desde o aeroporto de Ponta Delgada – São Miguel.Exatamente a meio de uma maratona formativa no Arquipélago Açoreano.
Mesmo correndo o risco de estar a usar um cliché, não posso deixar de dizer o quanto estas experiências são enriquecedoras para mim, enquanto formadora,terapeuta e pessoa.Este enriquecimento vem, sobretudo, das pessoas que encontro nos meus grupos, as tais, a quem é suposto eu transmitir algo de novo.No entanto, são exatamente essas pessoas que me surpreendem sempre.
Como sabem, eu dou formação na área do envelhecimento e sobretudo sobre saúde mental dos idosos, bem-estar em demência e estratégias muito práticas.
Como é que as pessoas me surpreendem? Através da sua capacidade extraordinária de se (re)inventarem, apesar de estarem a receber formação enquanto mantém os seus turnos, onde, tantas vezes trabalham em condições bastantes precárias. Sim, passados poucos dias, as suas histórias, as suas narrativas de um dia de trabalho normal, mudam.
É através das suas histórias que consigo saber até que ponto os meus formandos estão a aplicar as estratégias de que falamos em sala.
Hoje deixo-vos esta:
“Hoje fiz o turno da noite e um senhor começou a gritar. Este senhor costuma gritar. A enfermeira já vinha com as amarras, ia contê-lo porque estava a gritar. Eu pedi-lhe, não o amarre, eu vou falar com ele. Perguntei-lhe o que se passava? Porque estava a gritar? O que precisa ? E o senhor disse que queria a roupa dele para se vestir. Eu respondi, está bem, já vamos tratar do assunto mas, agora é de noite ( disse-lhe as horas) e é hora de dormir. Dei-lhe líquidos.O senhor acalmou, durante o turno chamou mais duas vezes de depois dormiu. Não foi amarrado.”
Esta história foi-me contada no último dia de formação. Ao fim de quatro dias de transformação, houve uma pessoa que não foi amarrada, em vez disso, foi ouvida, validada, orientada.
Já valeu a maratona. Obrigada!
Os Planos de Bem-estar em demência são uma boa ferramenta de acompanhamento de equipas que receberam a nossa formação, porque lhes dá a oportunidade de aplicar uma estratégia por dia e mudar totalmente a relação de cuidar com as pessoas com demência.
